10 Tipps für erfolgreiches Change Management

Change Management ist der Schlüssel zur erfolgreichen Durchführung von Veränderungen innerhalb einer Organisation. Es erfordert eine sorgfältige Planung, Kommunikation und Umsetzung, um sicherzustellen, dass Veränderungen reibungslos und effektiv ablaufen. Daher habe ich an dieser Stelle 10 bewährte Tipps für erfolgreiches …

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Das 8-Stufen-Modell nach Kotter: einfach erklärt

Die Dynamik des Geschäftsumfelds erfordert von Organisationen die Fähigkeit, sich kontinuierlich zu wandeln und anzupassen. In dieser Ära des Wandels hat sich das 8-Stufen-Modell nach Kotter als eine robuste Roadmap erwiesen, um Veränderungen erfolgreich zu planen und umzusetzen. Aber nicht …

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Die Kübler-Ross-Kurve: einfach erklärt

Die Kübler-Ross-Kurve, auch bekannt als „Stufenmodell der Trauer“, wurde 1969 von der Schweizer Psychiaterin Elisabeth Kübler-Ross eingeführt und ist bekannt für seine Trauerphasen – insbesondere das „Tal der Tränen“. Ursprünglich entwickelt, um die emotionalen Phasen von Menschen mit schweren Krankheiten …

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Das Lewinsche 3-Phasen-Modell einfach erklärt

Kurt Lewin, ein Pionier in der Psychologie und Soziologie, entwickelte in den 1940er Jahren das 3-Phasen-Modell des Veränderungsmanagements – heute bezeichnet als das Lewinsche 3-Phasen-Modell. Sein Ansatz bietet einen klaren Rahmen für die Planung und Umsetzung von Veränderungen in Organisationen. …

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Die Top 10 Trends des Change Managements in 2024

Das Jahr 2024 bringt eine Fülle von Veränderungen und Innovationen mit sich, und im Zentrum dieser Entwicklungen steht das Change Management. Um Organisationen erfolgreich durch diese Dynamik zu führen, ist es unerlässlich, die aufkommenden Trends zu verstehen und anzuwenden. Hier …

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Change Management einfach erklärt

Veränderungen sind in der heutigen Geschäftswelt unausweichlich. Organisationen, die erfolgreich sein wollen, müssen sich ständig anpassen und transformieren. Einfach erklärt ist Change Management dabei die Kunst, diesen Wandel nicht nur zu initiieren, sondern auch effektiv umzusetzen. In diesem Blogbeitrag tauchen …

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